2024年9月12日（木）に午前・午後の2部制で、長野県主催の無料オンラインセミナー「知っておきたい男性の育児休暇」が開催されます！
今回の記事では、この県主催のセミナーの詳しい内容、開催時間、お申し込み方法など、気になる情報をまとめて紹介します。
男性でお子様のいらっしゃる方にとっては必見の内容となっていますよ。
無料オンラインセミナー「知っておきたい男性の育児休暇」
【パパも #育休 を取ろう！✨】#男性育休 の最新情報、取得に向けた準備などを紹介する無料オンラインセミナーを9/12（木）に開催！
従業員が育休を取りやすく、職場も快く送り出せる環境を目指して、従業員・事業主それぞれに向けたコースをご用意しています💻
お申込みは▼https://t.co/sKsQ56CLFm pic.twitter.com/p2B7Dba17v— 長野県 (@NaganoPref) August 28, 2024
男性の育児休業取得は、共働き家庭における育児の新たなスタンダードを築く重要な一歩です！
しかし、実際に育休を取得する際には、さまざまな疑問や不安が伴います。
これは本人である従業員だけでなく、事業主や人事労務担当者にとっても同様です。
今回のセミナーでは、男性育休に関する最新情報や成功事例を詳しく解説し、育休取得に向けた具体的な準備方法を従業員向け、そして事業主・人事労務担当者向けに分けてご紹介します！
男性が育休を取得することで、家族との絆を深め、職場環境の改善にもつながることを目指しています。
ぜひ、この機会に男性育休の重要性やメリットを学び、積極的に取り組むためのヒントを得てください。
午前の部（10:30〜12:00）【従業員の方向け】
後日録画視聴も可
男性育休の現状
世界の、日本の、長野県の男性
男性育休はなぜ必要（家庭編）
「父親」という仕事をするKickOff
命の問題、将来の介護リスクから考える
トークセッション｜職場に何をもたらすか？
男性の育休が急増してきたワケ
人手不足だからこそ今育休
組織のステージをあげるために育休を活用
知っておくべき男性育休に関する法的なこと
やらなければいけない、さけるべきこと
組織の一員としても何をすべきか考える
立場毎に考える、取得に向け今から始めること
当事者編、上司（イクボス）編、同僚編
午後の部（13:30〜15:00）【事業主・人事労務担当の方向け】
当日開催のみ
男性育休の現状
業種、規模等から見る男性育休のいま
知っておくべき男性育休に関する法的なこと
やらなければいけない、やってはいけないこと
パタハラが起こす組織への大打撃
育休取得に必要な制度・風土・環境
日々の体制づくりから考える（脱属人化・自動化・効率化）
目指すは組織にあった法定以上の制度・手当
育休取得に向けて経営トップがすべきこと
トップメッセージで伝えるべきこと
魅力的な地域を作りが組織の人材確保に繋がる
育休取得に向けて総務担当者がすべきこと
平等よりも公正な制度導入
働きがいが作られる真の働き方改革へ
長野県の男性育休に関する支援策の紹介
※セミナーはZoom Meetingsで行います。
ミーティングID・パスコード・URL等は、お申し込みいただいた方へ別途、担当から連絡がいきます。
まとめ
2024年9月12日（木）に午前・午後の2部制で、長野県主催の無料オンラインセミナー「知っておきたい男性の育児休暇」が開催されます！
午前は一般の従業員の方向け、午後は事業主や人事労務担当の方向けに開催されるので、男性の育休に興味のある方はぜひ参加してみてください。
午前のセミナーは後日も閲覧可能ですが、午後の事業者の方向けのセミナーは当日しか開催されないので注意してください。
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